MijnFintool
Werkgevers en leaseovereenkomsten werknemers
De vereisten van goed werkgeverschap brengen mee dat de werkgever verantwoordelijk is voor een goede uitvoering van de leaseovereenkomst.
Ontslag: publicaties voor werknemers
Lees de volgende publicaties als u meer wilt weten over ontslag.
U neemt ontslag (informatie voor werknemers).pdf
De werkgever ontslaat u op staande voet (informatie voor werknemers).pdf
Vervolgstappen na uitspraak - kantonrechter, hoger beroep en cassatie.pdf
Wet werk en zekerheid De WW verandert – De veranderingen in de WW op hoofdlijnen (factsheet werknemers).pdf
Wet werk en zekerheid De transitievergoeding - geldig tot 1-1-20201.pdf
Ontslag en afwijking in de cao1.pdf
Ontslag van een payrollwerknemer (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag van een werknemer met een tijdelijk contract (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens andere omstandigheden (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens een verstoorde arbeidsverhouding (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens het zonder deugdelijke grond niet nakomen van re-integratieverplichtingen (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens verwijtbaar handelen of nalaten van de werknemer (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens onvoldoende functioneren (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens frequent ziekteverzuim (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid (informatie voor werknemers).pdf
Ontslag wegens bedrijfseconomische redenen (informatie voor werknemers).pdf
U neemt op staande voet ontslag (informatie voor werknemers).pdf
Wet werk en zekerheid (factsheets)
In deze factsheets (voor werkgevers en werknemers) staat op hoofdlijnen beschreven waarmee u rekening moet houden als u op staande voet ontslag neemt, of op staande voet ontslagen wordt.
Ontslagrecht vereenvoudigd
Het kabinet is akkoord gegaan met voorstellen van minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid om de arbeidsmarkt te hervormen. Werkgevers kunnen straks werknemers zonder voorafgaande toets ontslaan, maar betalen wel de eerste periode van werkloosheid.
Werknemer ziet drempels voor baanverandering
Driekwart van de Nederlandse werknemers wil wel van baan veranderen, maar vindt een daadwerkelijke overgang een te grote drempel. Dit blijkt uit onderzoek van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.
Werkloosheid in mei onveranderd
De werkloosheid kwam in mei uit op 489.000 personen. Hiermee bleef het aantal werklozen gelijk ten opzichte van april. Dit blijkt uit de cijfers van het CBS.
Aantal werklozen boven half miljoen
De werkloosheid in Nederland loopt in de tweede helft van dit jaar op tot het hoogste niveau in 15 jaar. Het ING Economisch Bureau voorspelt dat de werkloosheid zal uitstijgen boven de 7%, ruim boven het half miljoen werklozen.
