Anders dan in de visie van De Nederlandsche Bank (DNB), is de rol van verzekeraars op de markt voor individueel en collectief pensioen allerminst uitgespeeld. Wel moeten verzekeraars zich aanpassen. Dit staat in het rapport over de toekomst van Nederlandse levens- en pensioenverzekeraars van ABN Amro en IG&H Consulting.
Jongerenorganisaties van de VVD, PvdA, D66, GroenLinks en SGP komen samen in actie tegen het pensioenakkoord van het kabinet, werkgevers en de vakbeweging.
Bijna 70 procent van de Nederlanders denkt dat zijn pensioen lager zal zijn dan nu verwacht. Desondanks maakt twee derde van de actieven zich weinig zorgen of ze na pensionering voldoende geld hebben om ‘normaal’ van te leven en heeft bijna de helft nog nooit nagedacht over inkomsten of uitgaven na pensionering. Dit blijkt uit onderzoek van Wijzer in geldzaken, uitgevoerd door bureau Veldkamp.
Om de lage participatie op de arbeidsmarkt van 60- tot en met 64-jarigen te verbeteren, moeten bedrijven actief beleid gaan voeren voor deze leeftijdsgroep. Ze moeten oudere werknemers onder andere vaker tijdelijke contracten aanbieden na hun pensionering of ontslag.
Veel werknemers hebben onrealistisch hoge verwachtingen over hun pensioen. Volgens directeur Harman Korte van de AFM verwacht 59 procent van de werknemers dat hun AOW gecombineerd met hun aanvullend pensioen 70 procent van het laatstverdiende loon bedraagt.
Het College Deskundigheid Financiële Dienstverlening (CDFD) nuanceert een aantal zaken uit een artikel in Het Financieele Dagblad waarin het college werd geciteerd.
Het aantal tussenpersonen dat pensioenadvies geeft aan het bedrijfsleven zal de komende jaren drastisch dalen. Dat meldt Het Financieele Dagblad naar aanleiding van een analyse van het College Deskundigheid Financiële Dienstverlening (CDFD).
Minister Henk Kamp van Sociale Zaken heeft met nieuwe toezeggingen een meerderheid van de Tweede Kamer achter het pensioenakkoord weten te krijgen. Nu is het wachten op de vakcentrale FNV, die maandag over het akkoord besluit. De FNV is nog de enige vakcentrale waar men nog niet akkoord is met het akkoord.
De dekkingsgraad van het gemiddelde Nederlandse pensioenfonds is gedaald tot een nieuw dieptepunt. Dat meldt Het Financieele Dagblad op basis van cijfers van adviesbureaus Aon Hewitt en Mercer.
Minister Henk Kamp van Sociale Zaken is tegemoet gekomen aan de wensen van de vakbeweging en meldde gisteren dat hij het eens geworden is met werkgevers en vakbonden over het pensioenakkoord.
De vakbonden FNV zijn het niet eens geworden over instemming met het pensioenakkoord. Minister Kamp van Sociale Zaken en de werkgevers moeten drie zaken aanpassen, voordat de bonden hun handtekening willen zetten.
Een grote meerderheid van de werkgevers omarmt de kern van de afspraken in het nieuwe pensioenakkoord. Dat schrijft PwC op basis van een peiling onder 80 grote Nederlandse werkgevers.
Het Verbond van Verzekeraars heeft een boze reactie gepubliceerd op zijn website over de communicatie van de Pensioenfederatie. Die federatie probeert volgens het verbond het eigen profiel op te poetsen ten koste van banken en verzekeraars. En de Pensioenfederatie verjkondigt daarbij onwaarheden, aldus het verbond.
Ook zzp'ers moeten de kans krijgen met 65 jaar hun AOW te laten ingaan, vindt FNV Zelfstandigen Bouw (Zbo). In een brief aan minister Kamp vraagt ZBo daarom met spoed te laten weten of zzp'ers spaartegoed voor dit doel kunnen opbouwen.
Het wordt fiscaal gunstiger om naast het vroegpensioen in deeltijd te blijven doorwerken. Over het pensioendeel hoeft niet langer belasting te worden betaald. Dat maakte staatssecretaris Weekers van Financiën vandaag bekend.
Meer dan tweederde van de Nederlanders vindt dat het nodig is het pensioenstelsel te veranderen omdat het onbetaalbaar wordt. Dat blijkt uit een enquête in opdracht van FNV onder 3000 mensen.
De pensioenleeftijd moet op 1 januari 2014 in één keer omhoog naar 67. Dat zegt directeur Harold Herbert van het Verbond van Verzekeraars. Herbert voorziet anders problemen voor de verzekeraars met de pensioenuitvoering.
De Vereniging Platform Zelfstandige Ondernemers (PZO) en BeFrank willen een premiepensioeninstelling (PPI) inrichten voor zelfstandigen zonder personeel. Zij willen zzp’ers de gelegenheid geven hun pensioen in de tweede pijler op te bouwen via een collectieve en vrijwillige pensioenregeling.
In hun poging aanvullende verzekeringsproducten aan de man te brengen doen makelaars zich voor als medewerkers van pensioenfondsen, of zeggen te bellen namens deze fondsen. De Pensioenfederatie waarschuwt in het Financieele Dagblad voor deze praktijken.
Het verbod op het inzetten van de levensloopregeling voor vroegpensioen dat in het regeerakkoord is afgesproken, is in de praktijk 'heel moeilijk uitvoerbaar'. Dat zegt , hoogleraar economie Lans Bovenberg, de bedenker van de fiscaal voordelige spaarregeling.
Het kabinet wil tegemoetkomen aan een bezwaar tegen het pensioenakkoord van de FNV door de korting op de AOW voor mensen die eerder stoppen met werken voor de lage inkomens te verzachten.
Als professioneel financieel adviseur moet en wilt u bijblijven en dat het liefst in zo weinig mogelijk (kostbare) tijd. Dat kan nu met Fintool.nl! Meld u nu aan als abonnee en krijg direct toegang tot de Kennisbank en Helpdesk.