De Rechtbank Midden-Nederland heeft een uitspraak gedaan over de vraag of een bonus (of commissie) tot het loon behoort waarover ook vakantietoeslag betaald moet worden. In geschil tussen partijen zijn twee vragen, namelijk de vraag of over het variabele loon dat [eiser] per maand ontving vakantiegeld dient te worden berekend en de vraag of dit variabele loon ook meegenomen dient te worden in de berekeningsgrondslag voor het pensioen.