Sinds het begin dit jaar mogelijk is geworden om een bankspaarproduct te kiezen voor een ontslagvergoeding, is er veel animo voor meldt Het Financieele Dagblad. ABN Amro en SNS Reaal hebben al een bankspaarproduct speciaal voor de ontslagvergoeding en binnenkort volgen Rabobank, Delta Lloyd en Ohra.

Minister Donner van Sociale Zaken houdt vast aan zijn uitleg van het akkoord met werkgevers en vakbonden over aftopping van ontslagvergoedingen. Hij schrijft aan de Tweede Kamer dat hij zijn wetsvoorstel over maximering van gouden handdrukken in overleg met sociale partners alleen heeft 'verduidelijkt'.

De kantonrechter in Amsterdam heeft topman Jan Peter Schmittmann van ABN Amro Nederland een vertrekpremie van 8 miljoen euro toegewezen.

Werknemers met een jaarsalaris van 75.000 euro of meer, krijgen voortaan maximaal één jaarsalaris als ontslagvergoeding. Hiervoor wordt het Burgerlijk Wetboek gewijzigd. De ministerraad heeft ingestemd met een daartoe strekkend wetsvoorstel van minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en minister Hirsch Ballin van Justitie.

Ontslagvergoedingen die ingezet worden als ontslagvergoeding, worden toch extra belast. Bedrijven die werknemers met een gouden handdruk met vroegpensioen sturen, kunnen een belastingaanslag van 26% over de vergoeding verwachten. Vanaf 2011 wordt deze heffing verhoogd naar 52%. Daarmee legt staatssecretaris Wijn van Financiën opnieuw zijn eerder gelanceerde plan voor aan de Tweede Kamer, dat hij destijds moest terugtrekken vanwege de onduidelijkheid van de regeling.