De assurantietussenpersoon geniet voor het MKB nog altijd de voorkeur als pensioenadviseur, maar voor zijn diensten mag hij slechts 75 euro per uur in rekening brengen. Dat blijkt uit marktonderzoek van Aegon.

Bij één op de drie intermediairbedrijven zijnde laatste jaarresultaten ‘zwaar negatief’. Dat stelt Bureau D&O volgens AM na een onderzoek naar de bedrijfsresultaten bij assurantiekantoren over 2010.

Zzp’ers moeten net als werknemers nu al fiscaal voordelig pensioen kunnen sparen. Dat staat in een ontwerpadvies van de Sociaal Economische Raad (SER) aan demissionair minister Piet Hein Donner van Sociale Zaken. Volgens de SER houden veel arbeidsvoorwaardelijke regelingen zoals arbeidsongeschiktheidverzekeringen en pensioenregelingen onvoldoende rekening met de groeiende groep zzp’ers.

Ongeveer eenderde van de ondernemers heeft geen enkele verzekering afgesloten voor zwangerschap, ziekte, arbeidsongeschiktheid en pensionering. Ruim de helft van de ondernemers spaart voor de inkomensgevolgen van bijvoorbeeld zwangerschap, ziekte en pensionering. Dat blijkt uit onderzoek van de EIM.

Dit besluit bevat een goedkeuring waardoor de niet gerealiseerde zelfstandigenaftrek kan worden verrekend met de stakingswinst ingeval de ondernemer in het jaar van zijn overlijden niet voldoet aan het urencriterium.

Minister Hoekstra gaf antwoorden op Kamervragen over flitskredieten voor ondernemers die worden aangeboden tegen woekerrentes.

Volgens het Expertisecentrum Pensioenrecht van de Vrije Universiteit staat Europees recht de vorming van een premiepensioeninstelling (ppi) voor zzp’ers toe. Dat betekent dat zzp’ers collectief pensioen moeten kunnen opbouwen.

Ook zzp'ers moeten de kans krijgen met 65 jaar hun AOW te laten ingaan, vindt FNV Zelfstandigen Bouw (Zbo). In een brief aan minister Kamp vraagt ZBo daarom met spoed te laten weten of zzp'ers spaartegoed voor dit doel kunnen opbouwen.

Werknemers die van “bijzonder belang” zijn voor een bedrijf kunnen bij reorganisaties gemakkelijker in dienst worden gehouden. Minister Donner van Sociale Zaken) verruimt per 1 augustus tijdelijk (tot 1 september 2011) de ontslagregels waardoor werkgevers meer vrijheid krijgen bij de keuze wie ontslagen wordt. Dat meldde het NRC gisteren.

Eén op de drie Nederlandse ondernemingspensioenfondsen denkt serieus na over liquidatie en het onderbrengen van een fonds bij een verzekeraar. Dat blijkt uit het jaarlijkse onderzoek van KPMG onder honderd ondernemingspensioenfondsen.