In 2015 is een wet goedgekeurd (geldend vanaf 1 januari 2016), die het voor werkgevers aantrekkelijker moest maken om AOW-gerechtigden in dienst te nemen. Werkgevers hadden behoefte aan (ook oudere) werknemers, maar wilden voor een AOW-gerechtigde niet het risico lopen dat ze bijvoorbeeld twee jaar lang loon moesten doorbetalen. De plichten van werkgevers richting hun AOW-gerechtigde werknemers zijn op 1 juli 2023 nog iets versoepeld.
Fintool vormt een onafhankelijke en onmisbare bron van kennis. Laagdrempelig, volledig en praktisch. We bieden een uitstekende onderbouwing voor je adviespraktijk, hoe complex de casus ook is. Jij blijft de adviseur met ons als kennisborger op de achtergrond.
Fintool
info@fintool.nl
085 111 89 99