Dit is sinds de invoering van de Wet VUT, prepensioen en levensloopregleing niet meer toegestaan. In het kader van het overgangsrecht kan het nog wel voorkomen.

In dit besluit worden uniform toepasbare beschikbare-premiestaffels voor verschillende pensioensoorten gepubliceerd. Deze staffels voorzien in de opbouw van een ouderdomspensioen, al of niet in combinatie met een nabestaandenpensioen ter grootte van 70% van dat ouderdomspensioen, een tijdelijk overbruggingspensioen en een prepensioen.

Minister Asscher geeft antwoord op Kamervragen over een uitspraak van de rechter over het al dan niet korten van de ZVW-premie op de WW-uitkering.

Bij de vaststelling van de fiscale ruimte die voor mensen beschikbaar is om extra ouderdomspensioen in te kopen hoeft geen rekening gehouden te worden met prepensioenaanspraken die tot 1 januari 2006 zijn opgebouwd. Dat geldt ook voor de aanspraken die tot die datum zijn opgebouwd in de vorm van lijfrentevoorzieningen en aanvullende individuele pensioenvoorzieningen. De inkoopruimte voor het ouderdomspensioen wordt door deze aanspraken dus niet beperkt.

Honderdduizenden werknemers zouden in 2006 een enorme belastingaanslag kunnen krijgen omdat pensioenfondsen de bestaande pensioenregelingen op 1 januari aanstaande nog niet hebben aangepast aan de nieuwe wetgeving. Dat betekent dat werknemers vanaf 2006 belasting over het opgebouwde spaargeld moeten gaan betalen. De aanslag zou volgens dagblad Trouw op kunnen lopen tot een volledig jaarsalaris.

Werknemers die vanaf 2006 nog prepensioen opbouwen, hoeven niet bang te zijn voor torenhoge belastingaanslagen. Staatssecretaris Wijn van Financiën heeft aangekondigd dat de Belastingdienst coulant om zal gaan met die groep Nederlanders.

Werkgevers die de VUT- en prépensioenregelingen van hun medewerkers niet voor 1 januari 2006 hebben veranderd, kunnen volgend jaar een belastingaanslag verwachten. Eerder was er sprake van dat werknemers van wie de prépensioenregeling nog niet aan de nieuwe wetgeving is aangepast, een enorme belastingaanslag tegemoet konden zien. Dat risico wordt nu verplaatst naar de werkgever.

Uit onderzoek onder de leden van de Nbva blijkt volgens VVP dat de voorbereidingen van de Nbva-kantoren op de invoering van de Wet VPL zich pas in een pril stadium bevinden. Iets minder dan driekwart van de kantoren geeft aan dat ze vóór 1 januari aanstaande, wanneer de wet ingevoerd wordt, nog niet klaar zullen zijn. Slechts 27 procent schat in tijdig klaar te zijn.

TNO start een ‘expertisecentrum Zwaar Werk’ om vakbonden en werkgevers te ondersteunen bij cao-afspraken over vroegpensioen. De oprichting van het expertisecentrum volgt uit de afspraken die vakbonden, werkgevers en het kabinet in oktober 2024 hebben gemaakt.

Op welke wijze kunnen rechten op nog op te bouwen ouderdomspensioen zonder fiscale gevolgen worden afgefinancierd bij de ingangsdatum van het prepensioen?