Meer dan de helft van de Nederlandse beroepsbevolking ziet de noodzaak om zich te verdiepen in eigen financiële situatie na pensionering. Toch maakt slechts 11 procent geregeld tijd vrij om naar zijn pensioen te kijken. Dit blijkt uit de Wijzer in geldzaken Pensioenmonitor 2014 in het kader van de Pensioen3daagse op 28, 29 en 30 oktober.

Nederlandse multinationals staan in de top 5 van multinationals met de grootste pensioentekorten.

De AOW-leeftijd gaat, zoals in het regeerakkoord aangekondigd, vanaf 2016 versneld omhoog: naar 66 jaar in 2018 en 67 jaar in 2021 (zie tabel). Voor mensen met een lager inkomen geldt een tijdelijke overbruggingsregeling, onder de voorwaarden uit het Sociaal Akkoord. Dat betekent dat mensen die voor 1 januari 2013 deelnamen aan een VUT of prepensioen of vergelijkbare regeling recht hebben op een overbruggingsuitkering op minimumniveau.

De regering wil het onbedoeld gebruik van de AOW-inkoopregeling tegengaan. Op dit moment worden 'ontbrekende' AOW-jaren ingekocht onder de kostprijs. Daarom worden nadere voorwaarden gesteld aan de duur van de verplichte verzekering alvorens ontbrekende verzekeringsjaren voor de AOW kunnen worden ingekocht en aan de jaren waarover kan worden ingekocht.

Uit onderzoek van Pensioenkijker.nl blijkt dat mensen geen idee hebben van de hoogte van het partnerpensioen en er blind van uitgaan dat het partnerpensioen voor hen goed is geregeld.

De vorig jaar gesloten pensioendeal is van de baan. FNV Bondgenoten zet een streep door een kernelement van het principeakkoord van juni vorig jaar. De bond maakt bezwaar tegen het feit dat in het nieuwe pensioensysteem alle risico’s zouden komen te liggen bij de werknemers en gepensioneerden.

Een derde van de Nederlanders gaat minder pensioen ontvangen dan hun beoogde bestedingsruimte. Door psychologische drempels en complexiteit van de materie komen veel mensen niet in actie om hier iets aan te doen. Ook het gebrek aan overzicht van mogelijke oplossingen speelt een rol. Dat blijkt uit onderzoek (zie download) van de Autoriteit Financiële Markten (AFM).

Het verhogen van de pensioengerechtigde leeftijd betekent voor de meeste 50-67-jarigen (64%) dat zij zullen doorwerken in hun huidige functie. Een kwart (24%) geeft aan eerder te stoppen met werken en te leven van andere middelen. Dit zijn vaker 50-55 jarigen, terwijl mensen van 62-67 jaar juist vaker aangeven door te willen of moeten werken. Dit blijkt uit onderzoek van Wijzer in geldzaken dat gepubliceerd is in het kader van de nationale Pensioen3daagse op 3, 4 en 5 november.

Zo’n zeventig procent van de 25- tot 34-jarigen gaat ervan uit dat zij later minder of nauwelijks AOW krijgen. Die zorg neemt met het toenemen van de leeftijd weliswaar af, maar ook van de mensen tussen de 50 en 64 denkt nog altijd 16 procent dat hun AOW aanzienlijk lager wordt.

Meer dan de helft van de Nederlanders maakt zich zorgen over hun pensioen. Uit een onderzoek in opdracht van RVS blijkt volgens VB dat 56 procent verwacht later te weinig pensioeninkomsten te hebben.