De grotere uittreding heeft te maken met de sociale plannen bij de overheid en het bedrijfsleven die het vertrek van ouderen stimuleren. Zo is de instroom in de regelingen voor prepensioen bij de sectoren overheid en onderwijs fors toegenomen. Al met al was de uitstroom van ouderen in 2004 de helft groter dan vier jaar eerder.
De werkenden van 55 tot 65 jaar die in 2004 stopten waren gemiddeld bijna 60 jaar oud. De gemiddelde leeftijd bij stoppen is in de periode 1999–2004 nauwelijks veranderd.
Bron: CBS, 11-12-2006
Fintool
info@fintool.nl
085 111 89 99