Dat blijkt uit de Werkmonitor van uitzendorganisatie Randstad. Voor het onderzoek zijn bijna 1200 mensen ondervraagd van 18 jaar en ouder die minimaal 24 uur per week in loondienst werken. Zij verwachten gemiddeld op hun 63e af te zwaaien, ondanks inspanningen van de overheid om het stoppen voor de pensioengerechtigde leeftijd minder aantrekkelijk te maken. Een kwart van de werknemers is bereid 100 euro per maand aan inkomsten in te leveren om eerder te kunnen stoppen en 44 procent 50 euro.
Een vijfde van de werknemers boven de 46 jaar heeft verder het gevoel dat werkgevers hen liever zien vertrekken gezien hun leeftijd. Dat is ongegrond volgens hen. Zelf denkt maar een op de acht dat ze inderdaad minder waardevol zijn voor de organisatie. Hun jongere collega's denken daar anders over: een kwart van hen noemt werknemers minder effectief naarmate hun pensioen dichterbij komt.
Bron: Nu.nl, 12-07-2006
Fintool
info@fintool.nl
085 111 89 99