Uitkeringsinstantie UWV gaat meer gebruik maken van de wettelijke mogelijkheid om mensen die lang zonder werk zitten een baan aan te bieden die onder hun niveau ligt.
Sinds 1 juli 2009 is de Wet Passende Arbeid Werkaanbod van kracht en is het criterium 'passende arbeid' verruimd. Voor wie langer dan twaalf maanden een WW-uitkering krijgt, geldt sindsdien dat alle werk per definitie passend is. De wet voorziet wel in een tijdelijke aanvulling op de inkomsten als het loon van de aangeboden baan onder het niveau van de WW-uitkering ligt.
,,We zijn door de grote instroom van werklozen er nog niet echt aan toegekomen langdurig werklozen banen aan te bieden die fors onder hun niveau liggen”, aldus een woordvoerder van UWV. “We proberen zoveel mogelijk mensen van werk naar werk te begeleiden. Dat ging tot nu toe voor. Nu de ergste crisis achter de rug lijkt, gaan we ons meer richten op de dienstverlening aan mensen die meer dan een jaar werkloos zijn.”
De inmiddels demissionaire minister Piet Hein Donner (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) zei vorig jaar te verwachten dat het UWV jaarlijks aan tenminste 5000 langdurig werklozen werk onder hun niveau zou gaan aanbieden. Dat zou in minstens een kwart van alle gevallen tot een nieuwe, vaste baan moeten leiden.
Donner vreesde toen echter al dat het rendement van de maatregel door de crisis in de eerste jaren mogelijk lager zou zijn. Dat blijkt nu dus inderdaad het geval te zijn. Toch is de wet niet zinloos, stelt een woordvoerster van Donner. ,,Het is een stok achter de deur die van pas kan komen nu de arbeidsmarkt weer aantrekt.,,
Als professioneel financieel adviseur moet en wilt u bijblijven en dat het liefst in zo weinig mogelijk (kostbare) tijd. Dat kan nu met Fintool.nl! Meld u nu aan als abonnee en krijg direct toegang tot de Kennisbank en Helpdesk.