Kabinet ziet niets in koppeling inkomen-AOW

Werkgevers- en werknemersorganisaties kwamen deze week met het voorstel om de hoogte van het inkomen als criterium te gebruiken om vast te stellen welke groepen worden ontzien bij de geplande AOW-leeftijdsverhoging naar 67 jaar. Dat plan moet als alternatief dienen voor de bekritiseerde uitzonderingsmaatregel voor zware beroepen. Volgens een woordvoerster van werkgeversorganisatie VNO-NCW wordt er met de FNV Vakcentrale gepraat over meerdere alternatieven. 'We proberen een doorbraak te forceren', aldus de zegsvrouw. 'Het idee van Donner is zodanig dat hij ons dwingt om met alternatieven te komen.' Wel wil ze benadrukken dat de werkgevers de bezuinigingsdoelstelling van de wetswijziging niet in gevaar willen brengen.

 

Ook de Tweede Kamer reageerde op het plan van de werkgevers- en werknemersorganisaties. VVD'er Stef Blok noemt de voorstellen, die vooral komen van sociale partners in de metaalsector, een 'straf op hard werken en verder leren'. De SP daarentegen wil de AOW houden zoals het staatspensioen nu is. Elke aanpassing maakt het volgens SP'er Paul Ulenbelt nodeloos ingewikkeld en onrechtvaardig. PvdA-Kamerlid Roos Vermeij, haar CDA-collega Pieter Omtzigt, Donner en Klijnsma toonden zich wel opgetogen dat sociale partners weer gezamenlijk meedenken over de AOW. Werkgevers en de vakbeweging gingen het afgelopen najaar met ruzie uit elkaar, omdat ze het in de Sociaal-Economische Raad (SER) niet eens werden over verhoging van de pensioenleeftijd.

 

Het is voor het eerst dat sociale partners met een gezamenlijke aanvulling komen op het kabinetsvoornemen om de AOW-leeftijd te verhogen sinds onderhandelingen in de SER over een alternatief dit najaar stukliepen.

 

Bron: Het Financieele Dagblad, 30-12-2009